Test de Madurez de la Formación en las Empresas
Y tu empresa, ¿cómo lo hace?
Las empresas más punteras no hablan de formación, sino de aprendizaje, donde el foco recae sobre los alumnos y los resultados de las acciones formativas.
Para valorar estos resultados, las empresas usan los datos para medir la satisfacción, evaluar el impacto, calcular el gap actual y poder personalizar las formaciones según las necesidades. Si no hay datos, no es formación en la era digital.
Áreas de medición
Las preguntas del test están diseñadas para analizar los aspectos relacionados con la madurez de la formación en las empresas.
Visión de la Formación
Infraestructuras
Comunicación
Identificación de necesidades
Sistemas de aprendizaje
Conocimiento interno
Contenidos Formativos
Medición
Sobre el Benchamark
Estos son los datos del benchmark del test de madurez de la formación en las empresas que nos sirven para hacer la comparativa de los resultados.
5,84
Nota media sobre 10
66
Respuestas
19
Sectores
Prueba el test
Descubre el índice de Madurez de la formación que ofrece tu empresa.
Con 16 preguntas rápidas podrás medir cómo está tu empresa en los diferentes ámbitos de influencia de la formación y compararla con tus competidores.
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