FoxizeFoxizeFoxizeFoxize
  • Home
  • Soluciones
    • Programa de habilidades digitales
    • Bienestar digital en el trabajo
    • Cultura del dato
    • Transformación digital
    • Trabajo en remoto
    • ROI de la formación
  • Productos
    • Diagnóstico para empresas
    • Learning Analytics
    • Cursos incompany
    • Cursos online
    • Plataforma LMS
  • Recursos
  • Nosotros
Español
Contacta
✕
Por qué deberías conocer (y de cerca) Google Tag Manager
Nuevas narrativas digitales: ¡explota el potencial multimedia de Internet!

Convierte tu CV en el CV ganador

Categories
  • Reclutamiento
Tags
  • artículo
  • buenas praxis

Seamos claros y directos: si cuando envías tu CV no consigues que el 50% de las veces te contacten, significa que tu CV es malo o muy malo. Y sinceramente, tal y como está el mercado hoy en día, es algo que no te puedes permitir.

Si no estás teniendo respuestas ni llamadas, seguramente estés fallando en uno de estos dos temas, que son los grandes retos de un CV:

  1. El contenido: o estás incluyendo información de más o de menos. Esto es como la sal en un plato de comida: si te pasas, está salado y no te lo comes; y si te quedas corto, está soso y a lo mejor tampoco te terminas el plato por insípido.
  1. El formato: siguiendo con el símil gastronómico, asegúrate de que sea fácilmente digerible. No aburras, no hagas que el reclutador tenga que esforzarse lo más mínimo en encontrar, entender o interpretar ninguna información, porque sencillamente, no lo va a hacer.

Los reclutadores y softwares de selección no tienen piedad. O encajas y destacas, o no te dedicarán ni un segundo de su atención. Simplemente porque no les sobra el tiempo y tienen candidatos de sobra con los que seguir… Es tan duro como cierto.

Aunque parezca obvio, a la hora presentar el CV existe una mayoría de profesionales que, o por errónea comodidad o por falta de estrategia, concentra sus esfuerzos en el número de CVs que envían y no en la calidad de los que envían. ¡Terrible!

Seamos prácticos: el único objetivo que debes perseguir con tu CV es destacar “positivamente”, y que te contacten para conocerte. Aunque lo de destacar positivamente parezca un detalle gracioso, lo cierto es que el 99% de los CV son muy mejorables, algunos incluso llegan a generar el efecto contrario al buscado.

Algunos consejos básicos para tu CV 

Formato: No pienses que por poner toda tu trayectoria con grandes cargos y empresas y una lista detallada de todas tus funciones vas a impresionar a alguien. Si no estructuras ni priorizas correctamente esta información, es muy posible que el reclutador ignore tu CV.

Como es obvio, el trabajo de presentar, depurar y estructurar tu experiencias y logros profesionales lo tienes que hacer tú. Debes ser muy quirúrgico según la posición a la que te presentas. Lo que no suma entorpece visualmente y te resta impacto. Asegúrate de que cada información que das en tu CV está ahí por una razón de peso, no solo por relleno.

Contenido: tienes que transmitir claramente tu valor como profesional para esa posición. Esa es la función del CV: conseguir impactar al reclutador entre 10 y 15 segundos para que preste más atención a tu CV y profundice. Entonces, cuando continúe leyendo y vea que todo es consistente y que encajas para la posición que busca cubrir, buscará tu correo o tu teléfono y te llamará. ¡Y bingo! Objetivo cumplido.

Conseguir esto es realmente sencillo, y como en todo hay técnicas y trucos. Si quieres aprender cómo mejorar tu CV y transformarlo en un CV ganador, ven al próximo taller práctico:

22/03 – Barcelona – CV ganador: Aprende a venderte, destacar y diferenciarte como profesional

Te explicaremos cómo mejorar tu CV para convertirlo en un CV ganador. En seguida verás los resultados: al menos un 50% de las veces te contactarán. Es más: si aplicas bien todo lo que te explicaremos, podrás llegar hasta el 90%. ¡Ya lo verás!

Sobre Sergio Farré 

Ingeniero con un Executive MBA, Farré ha trabajado durante 11 años como Consultor de Organización y Recursos Humanos en HayGroup, Deloitte y como Freelance para varias empresas del Ibex35.

Actualmente es cofundador de ProHireMe, la plataforma de empleabilidad donde encontrar todos los recursos necesarios para la búsqueda de empleo. Desde esta plataforma, Sergio quiere contribuir a que los profesionales sean felices en su puesto de trabajo y saquen lo mejor de sí para que consigan el éxito en su vida profesional.

LinkedIn de Sergio Farré

Más cursos de Sergio Farré en Foxize

Además del curso CV ganador, Farré impartirá en Madrid y Barcelona su curso: «Reconduce tu carrera profesional». Tres horas de taller práctico en el que identificarás tus talentos como profesional y sabrás cómo redirigirte profesionalmente paso a paso. ¡Infórmate!

15/03 – «Reconduce tu carrera profesional» en Madrid

23/03 – «Reconduce tu carrera profesional» en Barcelona 

Para cualquier duda que tengas, estamos a tu disposición en el 900 701 159 o en alumno@foxize.com

Equipo Foxize
Equipo Foxize

Related posts

1 de diciembre de 2022

Onboarding: cómo retener a los nuevos empleados


Read more
11 de abril de 2019

5 consejos para atraer nuevos talentos a tu empresa


Read more
26 de junio de 2018

Foxize oferta trabajo Barcelona: responsable de marketing y comunicación


Read more

Comments are closed.

_Soluciones

Cultura del dato
Transformación digital
Trabajo en remoto

_Servicios

Medición y rendimiento
Learning Analytics
Cursos incompany
Cursos online
Plataforma LMS

_Recursos

Blog
Webinars

_Nosotros

Equipo
Contacto
Foxize Cloud
Foxize Lab

_Únete a nuestra newsletter
  Thank you for Signing Up
Por favor rellene los siguientes campos

1,true,6,Contact Email,21,false,1,First Name,21,false,1,Last Name,2

© 2022 Foxize.com

Políticas de privacidad | Políticas de cookies

Contacta
Español
  • No translations available for this page

Utilizamos cookies para ofrecerte la mejor experiencia en nuestra web.

Puedes aprender más sobre qué cookies utilizamos o desactivarlas en los .

Foxize
Powered by  GDPR Cookie Compliance
Resumen de privacidad

Esta web utiliza cookies para que podamos ofrecerte la mejor experiencia de usuario posible. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles.

Cookies estrictamente necesarias

Las cookies estrictamente necesarias tiene que activarse siempre para que podamos guardar tus preferencias de ajustes de cookies.

Si desactivas esta cookie no podremos guardar tus preferencias. Esto significa que cada vez que visites esta web tendrás que activar o desactivar las cookies de nuevo.

Cookies de terceros

Esta web utiliza Google Analytics para recopilar información anónima tal como el número de visitantes del sitio, o las páginas más populares.

Dejar esta cookie activa nos permite mejorar nuestra web.

¡Por favor, activa primero las cookies estrictamente necesarias para que podamos guardar tus preferencias!